法律问答
固定期限解聘怎么赔偿标准
2021-05-29 11:46:56
律师解答共有3条
无固定期限劳动
合同
的解除赔偿标准分两种情况:
1、协商解除:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
2、用人单位单方面解除或终止无固定期限劳动合同:依照
劳动合同法
第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金
可以向劳动局投诉
你好,可申请劳动仲裁
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