法律问答

劳动合同还没到期终止合同算违约吗

劳动合同纠纷

2021-05-29 11:45:11

你好：可以起诉解决
请按照合同约定处理
用人单位或劳动者违约的，应当根据劳动合同的约定承担违约责任。因违约导致劳动合同解除的，用人单位或者劳动者因根据《劳动法》、《劳动合同法》规定支付相应的经济补偿金或赔偿金。
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