劳务工伤赔偿应该怎么解决?
工伤索赔
2021-05-26 15:18:26
律师解答共有3条
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你好
1、能确定劳动关系，尽快申请工伤认定和劳动能力鉴定，然后根据鉴定结果尽快申请劳动仲裁要求单位按照工伤赔偿。
2、时效只有1年，超过了时效的，丧失胜诉权。
3、工伤造成伤残的赔偿项目：医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等 -
你好，应先申请工伤认定，认定为工伤后进行劳动能力鉴定，根据鉴定结论主张赔偿。就赔偿问题不能达到一致意见的，可申请仲裁解决
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你好！单位用工的，需要劳动者到社保申请认定工伤，然后再申请劳动能力鉴定，最后确定赔偿数额向单位索赔，协商不成再提起仲裁
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
