劳动合同法试用期是否适用于国企
劳动合同纠纷
2021-05-23 04:58:32
律师解答共有3条
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劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月。劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。
同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期 -
你好，依法只能约定一次试用期，公司属于违法解除劳动合同，你可以要求支付二倍经济补偿金的赔偿金。协商不成的，可向当地劳动局投诉或申请仲裁解决
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你好，有规定的，根据劳动合同期限长短对试用期有不同的规定
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
