法律问答

女性农民工51岁工厂招工不收，说达到退休年龄啦，我怎么办，

劳动合同纠纷

2021-05-22 14:13:54

可申请劳动争议仲裁
你好，可以申请劳动仲裁解决争议
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

女工人55岁退休新政策

劳动合同纠纷 9650

孙庭超律师

辽宁法大律师事务所

1971年女性退休是哪一年呢

1971年女性退休是哪一年呢

01:57

男工人55岁退休

劳动合同纠纷 592

女性银行员工50岁可以退休

劳动合同纠纷 559

我出生于69岁，我是盐场工人，企业退休年龄55岁，根据规定，

法律规定为55岁。

孙庭超律师

辽宁法大律师事务所

男子55岁退休是不是真的

男子55岁退休是不是真的

01:41

女性延迟退休年龄是多少岁

延迟退休年龄

女性延迟退休年龄是多少岁

女性的打工退休年龄是55岁，为什么事业单位退休反而是50岁呢

根据国发（78）104号文件规定，　　党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部，符合下列条件之

我是女性，我今年51岁，公司裁员说我到了退休年龄，是吗？

根据国发（78）104号文件规定，　　党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部，符合下列条件之

女，52岁，还没退休，但是单位已该工人也已年满50岁，达到退

依据《劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。

我想问一下女性产假有的说是158天，有的说是98天

您好，产假期间的生育津贴由生育保险基金支付，一般是由单位帮助申报，款项也是打到单位账户，如果单位正常

公司要求提前一个月打辞职报告

如果公司拒绝接受你的辞职报告，你可以通过邮寄、电子邮件等方式向公司的劳动人事部门递交辞职报告，并保留

与公司签订一年劳动合同的第二年有法律效力吗？

1、只要合同经双方签订，就具有法律效力。2、根据《劳动合同法》你辞职不需要支付违约金

生病的老师不请假是否违法？

老师不让学生请假不犯法但是违规。具体如下：1、学校有专门的学生管理规章制度，如果请假理由不是该具体制

在这家公司工作了五天，但是没有签订合同就被解雇了

你好，这种情况可以申请劳动仲裁的

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

潍坊律师潍坊找律师潍坊劳动纠纷律师潍坊劳动合同纠纷律师

安丘市律师昌乐县律师昌邑市律师高密市律师临朐县律师青州市律师寿光市律师诸城市律师潍城区律师寒亭区律师坊子区律师奎文区律师

潍坊房产纠纷律师潍坊公司法律师潍坊合同纠纷律师潍坊婚姻家庭律师潍坊交通事故律师潍坊劳动纠纷律师潍坊刑事辩护律师潍坊债务债权律师