法律问答
公司没有签订劳动
合同
,劳动
仲裁
的结果是公司要赔偿我双倍的工资,公司上诉,但是开庭我忘了去,怎么办?对我有什么影响?
仲裁
2023-04-13 15:52:58
律师解答共有3条
你好,要看
证据
情况才能确定!
可以申请劳动仲裁要求赔偿
没签劳动
合同仲裁
劳动者败诉这种情况下,如果证据与理由充分的话,是可以去申请法律起诉的。没有签订劳动合同,劳动者可以要求没有签订劳动合同的双倍的经济补偿的。但是如果是因为严重违反公司规章制度导致的败诉,这种情况没有必要再向法院起诉了,不如把精力放在找下份工作上。
其中单位胜诉即劳动者败诉的情形有三种:
1、否认
劳动关系
,证明该劳动者不是本单位员工;
2、提供有员工签字的书面或电子版劳动合同;
3、证明单位已经多次通知员工签合同,未签合同责在员工。
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