法律问答

存在劳务关系，没有签劳动合同，工人上班途中出车祸，算工伤吗

2021-05-21 14:18:43

您好！虽然你没有与单位签订劳动合同，但你与该单位之间形成了事实劳动关系。根据工伤保险条例的规定，如果你在交通事故中是无责、次责或同等责任，那么你就符合工伤的要求；对于工伤如果单位不为你申报的话，那么你要在1年内向劳动局提出申请
你好，事故的责任是如何划分的？面谈
请问事故责任认定没有
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员工上班途中发生交通事故算工伤吗

交通事故 270

您好，工人上班途中发生车祸，没有劳动合同，属于工伤吗

你好，工伤认定不是必须要劳动合同的，建议先去做工伤认定，一般工作原因受伤的可以认定为工伤。

苟三元律师

北京润朗（深圳）律师事务所

员工在上下班途中发生交通事故算工伤吗

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农民工签订劳动合同和劳务合同有区别吗

签订劳务合同

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上班途中发生车祸算工伤吗

工伤索赔 48485

上班路上出的车祸算工伤吗？没有签劳动合同

职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（

梁昌俊律师

广东金美律师事务所

职工上班路上出交通事故算工伤吗

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临时工要签劳动合同吗

临时工合同

临时工要签劳动合同吗

没有签劳动合同，在上班路上发生交通事故算工伤吗？

《公司保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作

律师你好，没有签合同的工人，有意外事故是算工伤，还是劳务

关于工伤事故可否双赔，《工伤保险条例》没有做出明确规定，就浙江省而言，一般遵循等额补偿原则，根据《浙

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