法律问答
临时工在工厂发生工伤事故没有
合同
没有保险怎么办?
2021-05-20 03:25:01
律师解答共有3条
1、未签劳动合同,依据
劳动合同法
第八十二条,你有权要求单位支付双倍工资经济补偿;
2、单位未缴纳工伤保险,所有
工伤赔偿
金都应由单位承担。
3、首先要求单位向当地劳动保障部们申请工伤认定。
4、住院治疗所需医疗费用、陪人费、生活费等都由单位支付,停工期间的工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。
5、再治疗完全结束后,做劳动能力伤残鉴定,并按伤残鉴定结论提出伤残赔偿。
6、如单位不给于合理赔偿,可到劳动部们的
劳动仲裁
办起诉维权。以上就是没有合同的工伤索赔的解答
可以要求用人单位承担责任
您好,可以申请工伤认定
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
临时工没有合同怎么办
劳动合同纠纷
267
我在工厂工作,但是工厂没有保险也没有劳务合同。 我该怎么办?
转正之后要提前30天书面通知用人单位之后才可以离职。
人咨询过
继续咨询
梁昌俊律师
广东金美律师事务所
工地受伤没有劳动合同怎么赔偿
01:45
2345
工厂没有签劳动合同没有买社保怎么办
劳动合同纠纷
2080
没有合同的临时工工伤怎么办
临时工工伤
杨叶律师
广东卓建律师事务所
单位没有签订劳动合同
00:56
2345
没社保的实习生遇到工伤意外该怎么办?
实习生社保
没劳动合同发生工伤怎么办公司也没有保险
1.工伤,由单位承担赔偿责任,建议先申请工伤认定,再劳动能力鉴定,赔偿根据鉴定结果计算,最后提起劳
人咨询过
继续咨询
我在私人厂里上班没有合同没有保险现在受伤了老板不管怎么办
首先确定所谓的私人老板是个人还是私企业。如果是个人,按劳务关系处理,需要收集欠款的证据向当地法院起诉
人咨询过
继续咨询
我们在的工厂没有保险没有用工合同怎么办呀?在厂我的手指断了算
法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。 第十五条 职工有下列情形之一的,视同工伤:
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
2975
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
2115
自主实习必须签订就业协议,是否违法
公司要求签培训协议,原则上不违法。因为公司一般会定期不定期的培训
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1520
法定最低就业年龄为15岁,15岁参与工作是否属于童工范畴
15岁工作算童工。处理方式:1. 若发现已雇佣,立即解除雇佣关系,并向当地劳动监察部门报告;2. 若
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1370
公司个人要求我五天八小时合法吗?
法律分析:违法。法律规定每天工作不超过8小时,加班每天为1小时,最多不超过3小时,而且对于加班的部分
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17149
你知道劳动局的电话号码是多少啊
您好,您是遇到什么劳动纠纷呢
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1145
实习生可以旷工吗?
要看单位的规章制度的规定
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
新余律师
新余找律师
新余律师
新余劳动纠纷律师
新余劳动仲裁律师
新余劳动合同纠纷律师
新余律师
分宜县律师
渝水区律师
新余房产纠纷律师
新余公司法律师
新余合同纠纷律师
新余婚姻家庭律师
新余交通事故律师
新余劳动纠纷律师
新余刑事辩护律师
新余债务债权律师