你好，我是孕妇，怀孕将近5个月，请病假回来后，公司强制换我的工作单位，合法吗？
妇幼权益
2021-05-19 14:56:39
律师解答共有3条
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你好，关于孕妇病假工资怎么算的回答 ，在长病假前六个月内，企业支付病假工资，具体标准如下： 连续工龄不满2年的，按本人工资的60%计发; 连续工龄满2年不满4年的，按本人工资的70%计发; 连续工龄满4年不满6年的，按本人工资的80%计发; 连续工龄满6年不满8年的，按本人工资的90%计发;连续工龄满8年及以上的，按本人工资的100%计发。 本人工资按“职工正常情况下实得工资的70%计算。
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你好，你可以和单位协商解决
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你好，与单位协商解决
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
