法律问答

我们的工资是2600和全勤200，28天的班级发工资，控制15天的工资，28天内休息3天，全勤奖是28天，工资是28天，一个月30天，28天的班级，他28天的工资和200天的全勤，剩下的2天到下一个28天

2021-05-18 21:06:15

用人单位与你解除劳动关系，没有任何理由，也没有支付任何经济补偿的，你没有过错不存在《劳动合同法》39条规定的情形，可以认定该用人单位行为属于《劳动合同法》87条规定的违法解除劳动合同情形，应该支付你赔偿金，即每工作一年支付你2个月的本人工资。
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