法律问答
没
合同
，下班后猝死，算工伤吗，XXX
2023-04-13 21:49:19
律师解答共有4条
可以申请工伤认定，以认定结论为准的
你好，可以向劳动局投诉
请问有没有离开工作场所呢
没签合同的工人在下班后因与工作无关的原因猝死的，一般不认定为工伤；但如果是在工作时间和工作岗位内猝死或者在48小时之内经抢救无效死亡的，则视同工伤。前提是虽然未签合同但形成了事实
劳动关系
。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
下班后猝死算工伤吗
工伤索赔
3660
李正红专职律师
广东中亚律师事务所
下班买菜受伤算工伤吗
01:41
2345
加班猝死是否属于工伤?最新工伤认定标准是什么
工伤认定标准
上班路上猝死算工伤吗？
劳动工伤
925
朋友，下班后，猝死，工伤？
《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （一）在工作时间和工作场所内，因工
人咨询过
继续咨询
唐海燕律师
广东达方律师事务所
上下班途中交通事故死亡算工伤吗
01:24
2345
工伤死亡一次性赔偿标准
工伤死亡赔偿
您好，我想咨询一下，下班途中猝死算工伤吗？谢谢。
1、下班后受伤，如果符合工伤认定情形的，也是可以认定为工伤的。 2、《工伤保险条例》 第十四条 职
人咨询过
继续咨询
下班发生交通事故死亡，但是是试用期，没合同，算工伤么
职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； （
人咨询过
继续咨询
下班后，在单位摔伤，算工伤吗？
劳动者加班后下班回家途中骨折了，是属于工伤的，劳动者应当携带相关资料到当地的社保部门申请工伤认定。
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
3210
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
2300
关于企业使用童工罚款有哪些标准
企业使用童工的问题被视为违法行为，处理方式因具体情况而异。通常，企业每使用一名童工会受到每月五千元的
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1660
大学指定地点实习违法吗？
看学校的具体规定
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1510
学校不允许转班怎么办？
可以向当地教育行政主管部门投诉
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17154
公益工作的工资是一月一发，还是半年一发
你好，可以提起劳动仲裁要求支付工资
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1250
学校招聘了一个交社保的单位，但是没有转正。后来，我离开了工作
交过社保的还算择业期。择业期是选择就业的时期是按毕业年限来算的，如果还在择业期限内，仍然属于在择业期
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
丹东律师
丹东找律师
丹东律师
丹东劳动纠纷律师
丹东劳动仲裁律师
丹东劳动合同纠纷律师
丹东律师
东港市律师
凤城市律师
宽甸律师
元宝区律师
振兴区律师
振安区律师
丹东房产纠纷律师
丹东公司法律师
丹东合同纠纷律师
丹东婚姻家庭律师
丹东交通事故律师
丹东劳动纠纷律师
丹东刑事辩护律师
丹东债务债权律师
