法律问答

年前，打短期工需不需要签订劳动合同，工作时长一天工作12个小时，一周工作6天，休息一天违不违法？

劳动合同纠纷

2021-05-17 11:41:57

您好，这个要视具体情况而定
您好，可以向劳动局投诉申请劳动仲裁解决处理
你好，对于签订劳动合同。一定要把劳动的工资约定好，并且如果要约定试用期的话，那么试用期的期限也要约定好不能超过国家相关法律规定。再者就是如果单位帮你买五险一金的话，最好要写在合同里面。
最后附上一个违约责任条款。
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