法律问答
你好,产假结束后想请两个月的哺乳假,公司不认可怎么办?
妇幼权益
2021-05-17 03:29:54
律师解答共有3条
产假工资公司应当支付。女职工享受的假期: ?
(1) 正常产假90天(包括产前检查15天); ?
(2) 独生子女假增加35天; ?
(3) 晚育假增加15天; ?
(4) 难产假:剖腹产、III度会阴破裂增加30天; 吸引产、钳产、臀位产增加15天。 ?
(5) 多胞胎生育假,每多生育一个婴儿增加15天。 ?
(6) 流产假:怀孕不满2个月15天; 怀孕不满4个月30天; 怀孕满4个月以上(含4个月)至7个月以下42天; 怀孕满7个月以上遇死胎、死产和早产不成活75天; 男配偶享受10天的陪产假。
要求公司履行合同
你好,可以直接到劳动局举报维权
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
单位不给休产假怎么办
劳动合同纠纷
515
胡水清律师
浙江清清律师事务所
晚育产假有多少天
01:25
2345
产假和哺乳假规定
劳动合同纠纷
4958
怎样才能申请休哺乳假
哺乳假怎么休
产假结束后再请三个月假,公司不批准怎么办
你好,对于女工保护问题中的流产的可以享受产假吗的问题,妊娠三个月内自然流产或子宫外孕者,给予产假三十
人咨询过
继续咨询
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
可以先休年休假再休产假吗
01:20
2345
哺乳期没哺乳了能不能休哺乳假
哺乳假怎么休
产假即将结束,还想请哺乳假六个半月。结束批准的哺乳假。请问可
职工生二胎可以有哺乳假吗<p>只要职工的婴儿处于哺乳期的,母亲都应该享受哺乳时间,跟二胎没有关系。二
人咨询过
继续咨询
产假快要结束了,申请6个月哺乳假,可请哺乳假六个半月。单位不
1、公司无权擅自改变劳动者的岗位和待遇,所以劳动者可以不同意,如果公司继续变更,劳动者可以提起仲裁
人咨询过
继续咨询
请问产假结束后如果向单位申请哺乳假没有批准的话,请病假,公司
劳动者患病期间,在规定的医疗期内单位是不能解除劳动合同的。如果单位违法解除劳动合同,可以要求单位支付
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
3160
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
2275
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1640
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1490
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1235
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
1185
加载中