公司把原有的底薪拿出一部分作为绩效考核，这是合法的吗
2021-05-17 02:46:45
律师解答共有2条
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要看你们员工手册里是否有相应的规定
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你好，请问签订劳动合同了吗？在那里工作多久了呢？如果扣除这20%作为绩效工资，发的工资是比劳动合同约定的多还是少呢？一般工资都是底薪加上绩效的。目前已知的情况太少，如果还有什么其他的问题，可以具体详细的谈一谈，我们会尽量维护你的权益，希望能对你有所帮助
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
