法律问答
我昨天刚离职了,公司没有给我们缴纳五险一金,如何起诉
劳动合同纠纷
2023-04-14 15:28:02
律师解答共有4条
您好,工作时间是多久了呢
法律不支持赔偿五险一金的,但是员工可以投诉要求补缴社保和公积金
可以向社保部门进行投诉
法律分析:公司未给员工缴纳五险一金,员工可以通过申请劳务
仲裁
或是向当地社保部门投诉。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
如何缴纳五险一金
87531
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
五险一金怎么用
01:29
2345
公司不交五险一金怎么赔偿
劳动合同纠纷
835
公司必须给员工缴纳五险一金吗
企业法律顾问
1671
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
在试用期有五险一金吗
01:48
2345
企业如何为员工办理五险一金
社保
3529
我们跟员工缴纳五险一金,但是没有签订合同,现在突然离职
五险一金是用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育
人咨询过
继续咨询
我刚离职,公司二年二个月没有把我交五险一金,我可以告公司吗
五险一金中在社保网上只能查到养老和医疗保险,公积金要到公积金网站上查。剩余的失业保险、工伤保险和生育
人咨询过
继续咨询
公司在这期间未为我缴纳五险一金,现在离职的时候公司说,就是不
用人单位依法应当及时履行为劳动者缴纳 社会保险的义务。用人单位与劳动者双方建立劳动关系即自用工之日起
人咨询过
继续咨询
当月公司没有给我缴纳五险一金,我离职当天公司人事也没有跟我说
关于五险的缴费,我国有关政策规定,当职工上年月平均工资收入低于上年本市职工月平均工资60%时,以上年
人咨询过
继续咨询
辞职之后公司邮件发了离职证明需要在线上签字。同时还有一份解除
主动辞职时,处理方式取决于具体情况。协商一致则签解除协议;若无协商,可提前书面通知单位解除合同。操作
人咨询过
继续咨询
实习单位只和学校签了合同,没有和学生签个人合同。这违法吗?
您好,具体看什么情况
人咨询过
继续咨询
公司搬迁外地,我们不过去的员工要进行赔偿,需要签些哪些东西?
公司搬迁,员工不跟随,可协商解除劳动合同并获取经济补偿。具体操作:1. 查看劳动合同中关于工作地址的
我被公司停岗一个月反省,然后让交检讨书看检讨程度另行返岗时间
停岗后应主动沟通。如单位不回应,可保留证据申请劳动仲裁。如被解雇,可根据《劳动法》维权。具体操作需结
旷工3天自动离职扣9天工资合法吗
不合法,可维权。1. 与用人单位沟通,要求按实际出勤发放工资。2. 若沟通无果,可向劳动仲裁机构申请
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
巴音郭楞州律师
巴音郭楞找律师
巴音郭楞州律师
巴音郭楞劳动纠纷律师
巴音郭楞劳动合同纠纷律师
巴音郭楞州律师
库尔勒市律师
博湖县律师
和静县律师
和硕县律师
轮台县律师
且末县律师
若羌县律师
尉犁县律师
焉耆县律师
巴音郭楞房产纠纷律师
巴音郭楞公司法律师
巴音郭楞合同纠纷律师
巴音郭楞婚姻家庭律师
巴音郭楞交通事故律师
巴音郭楞劳动纠纷律师
巴音郭楞刑事辩护律师
巴音郭楞债务债权律师