法律问答
公司不签劳动
合同
，克扣员工工资，拖延发工资
劳动合同纠纷
2023-04-14 20:20:34
律师解答共有4条
您好！可以申请
仲裁
。如需帮助可致电
您好，可以申请
劳动仲裁
维权的
你好，可以提起劳动仲裁
法律分析：没签劳动合同拖欠工资的首先要提供
证据
证明与单位存在事实
劳动关系
，然后可以申请劳动仲裁要求单位支付工资。可以通过下列证据证明存在事实劳动关系：
1.工资支付凭证或记录；
2.缴纳社会保险费的纪录；
3.用人单位向劳动者发放的工作证、服务证等能够证明身份的证件；
4.劳动者填写的用人单位招工招聘登记表、报名表等招用记录；
5.考勤记录。
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