法律问答

元旦放假三天，其中一天被单位要求要加班，我没有去他算我旷工这和法吗

2023-04-15 00:26:17

你好，可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁
你好，可以向劳动局投诉处理的
可以申请仲裁维权
最好要有请假手续。企业跟员工劳动关系的终止，是看书面的通知或者申请为准，员工到劳动局申请仲裁并不影响劳动合同的履行，所以员工仲裁后没有向单位提出书面的申请离职的情况下不回公司上班是视为旷工，公司是可以根据相关的规章制度进行处理，但是如果员工是根据
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