法律问答
今天我有两名员工因工作打架，作为老板应该怎么处理？
暴力伤害
2023-04-15 20:22:02
律师解答共有4条
按公司的规章制度处理，如果事因不是因为工作的可给予开除
报警处理，然后依法赔偿
你好，可以报警处理
处理员工打架需要：秉承着公正公平的原则。不管是处理员工打架还是处理其他的事情，作为管理者都应该有公正公平的底线和原则，要严格按照公司的规章制度去进行员工管理。
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