法律问答
我已经签订了一份没有固定的长期
合同
,但是因为违反了《公司条例》,所以把公司的食品带出公司,公司的调动会被开除。但是,如何办理法律手续来保护自己的最大利益呢?
2021-05-08 06:22:28
律师解答共有1条
1、协商不成到
劳动监察
大队投诉或者申请
劳动仲裁
维权。
2、单位违反法律规定解除或者终止劳动合同的,应当经济补偿标准的二倍向你支付赔偿金。
3、【经济补偿的计算】经济补偿按你在单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向你支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向你支付半个月工资的经济补偿。向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
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