法律问答
我想问一下,合同期满时我不想续签。原因是公司经常加班,没有加班费。如果公司不加班,按时下班,公司会被考核吗?在这种情况下,公司辞职后应该赔偿吗?谢谢!
2021-05-07 23:59:25
律师解答共有3条
你好,这种情况可以协商,协商不成,可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权
建议去劳动部门投诉
劳动合同依法到期后,用人单位与劳动者双方没有过错的,无需赔偿。如果劳动者造成了用人单位的损失或者用人单位侵犯了劳动者的权益的,需要依法进行赔偿。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
不续签劳动合同,公司还要给补偿吗?
劳动合同纠纷
3169
林俊律师
北京市盈科(深圳)律师事务所
孕期合同到期公司有权不续签吗
00:57
2345
不续签劳动合同公司给补偿吗?
劳动合同纠纷
275
以试用期绩效考核不合格辞退员工要给补偿吗?
试用期绩效考核
1.公司劳动合同到期了,不跟你续签合同,请问有什么补偿吗?3
工伤后,如果劳动者还在治疗期间或停工留薪期,用人单位以劳动合同到期为由不续签劳动合同属于违法。劳动者
人咨询过
继续咨询
李士刚律师
广东华商律师事务所
合同到期不续签是否需要赔偿
01:00
2345
劳动合同到期不续签有补偿吗
劳动合同期限
今年12月31号合同到期,公司不给继续续签合同了,公司给的补
劳动合同到期不续签,属于劳动合同终止的情况。如果不是用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同
人咨询过
继续咨询
请问本人合同到期不想再续签合同,而且没有加班工资,如果不加班
有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动
人咨询过
继续咨询
合同到期,续签合同时加了一条,周末加班算串班,是否属于合同变
用人单位按不低于之前的待遇要求续签劳动合同,劳动者不愿意的话,是没有经济补偿金的。法律依据如下:《中
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
2070
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1540
协议有法律约束力吗?协议和合同有什么区别?
协议和合同在法律上的效力是相同的,只是称呼不同而已。 我国合同法第五十二条规定有下列情形之一的,合同
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1105
合同条款约定不明确时应当怎么处理
合同条款不明可协商或依法处理。1. 双方协商达成补充协议,明确条款内容。2. 如协商无果,可参考合同
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1005
什么样的合同具有法律约束
合同具法律约束需满足一定条件。包括:当事人具备民事行为能力,合同内容真实且合法,双方签名或盖章确认。
判决抵押无效如何处理
抵押担保
845
我以前和相亲机构签过合同。因为对方不能提供服务,退还全额款项
你好,涉及的款项有多少?合同有否约定解除合同
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
775
同一法人不同子公司已签订三次合同。可要求签订无固定期限的合同
您好,可以与单位协商并要求签订
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
吴忠律师
吴忠找律师
吴忠律师
吴忠合同纠纷律师
吴忠合同违约纠纷律师
吴忠合同审查律师
吴忠借款合同律师
吴忠买卖合同律师
吴忠租赁合同律师
吴忠律师
青铜峡市律师
同心县律师
盐池县律师
利通区律师
红寺堡区律师
吴忠房产纠纷律师
吴忠公司法律师
吴忠合同纠纷律师
吴忠婚姻家庭律师
吴忠交通事故律师
吴忠劳动纠纷律师
吴忠刑事辩护律师
吴忠债务债权律师