因病住院,公司告知超过三个月的病假,这三个月公司缴纳医疗保险,超过三个月将不会缴纳剩下的住院期间的医疗保险
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患病员工按照服务年限享受法定的病假医疗期,医疗期内公司不得辞退员工,需要支付员工医疗期病假公司。医疗期满后公司无法安排其他工作的,需要和员工解除劳动关系,支付经济补偿金
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患病员工按照服务年限享受法定的病假医疗期,医疗期内公司不得辞退员工,需要支付员工医疗期病假公司。医疗期满后公司无法安排其他工作的,需要和员工解除劳动关系,支付经济补偿金
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你好,若单位没有为劳动者缴纳医疗保险的,劳动者可以到相关部门进行投诉处理,维护自己的权益。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。