130间的酒店客房酒店餐厅，就一个业务员（一切正常配置3名市场销售），XX的每天在外面跑顾客，月中酒店餐厅以销售业绩不太好规定转岗，自己不同意，被辞退，合理合法吗
2021-05-07 05:23:22
律师解答共有1条
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依法调岗在《劳动合同法》第40条第
（一）、
（二）项明确规定：
1、员工“患病或非因工负伤的，医疗期满不能从事原来的工作岗位的”。
2、员工“不能胜任原来的工作岗位的”；单位有权对员工调岗，员工应该服从。
该调岗，与员工的自身原因关系紧密，笔者认为，企业可以根据实际情况“薪随岗变”，适当的降低工资应合法。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
