法律问答
为大型私营企业工作5年,无缘无故被单方面强制退休,根据劳动法要求补偿是5个月还是2倍补偿是10个月?这场诉讼怎么办?准备什么资料?办什么手续?请告诉我!
2021-05-05 18:07:03
律师解答共有3条
如果单位违法无任何理由违法辞退,视你自身意愿,如不认可解除
劳动关系
,可要求单位继续聘用,签订无固定期限劳动
合同
,支付11个月的双倍工资,补交社保和公积金。 如果自身同意解除劳动关系,可要求单位支付11月的双倍工资,并支付一个月代通知金和双倍支付经济补偿金(按照你前十二个月的平均工资计算,七个月),还要补交社保和公积金至解除劳动关系之日止。
协商不成,可通过
劳动仲裁
解决。
你好,建议报警处理
单位裁员有说给予什么补偿吗
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