2016年12月2日进入公司，2017年12月2日工作1年，2018年1月休5天假，预定2018年4月退休，人事部门说2018年12月31日退休后扣除这5天的假期，我休的假期从2017年12月到2018年12月是合法的吗
其它
2021-05-05 16:24:08
律师解答共有1条
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年休假看你工作年限，和社保无关，社保只记录各项保险缴费年限。
《职工带薪年休假条例》第三条 职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。
国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
