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在工厂工作检测出感染疾病,感染性的工厂有赔偿义务吗?
2021-05-04 20:42:43
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《劳动合同法》有以下规定:
第四条 职工患病,医疗期内停工治疗在6个月以内的,其病假工资按以下办法计发:
(一)连续工龄不满10年的,按本人工资的70%发给;
(二)连续工龄满10年不满20年的,按本人工资的80%发给;
(三)连续工龄满20年不满30年的,按本人工资的90%发给;
(四)连续工龄满30年及其以上的,按本人工资的95%发给。
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2021.05.04 20:36:12 解答
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你好,你们可以双方协商解决
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2021.05.04 20:42:43 解答
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