你好…我在做饮食工作…正月没有休息就上班…发工资的只有基本工资和三天的工资…这是违法的吗…可以上诉吗…上诉那个部门。
2021-05-04 08:07:44
律师解答共有3条
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基本工资和岗位工资相对固定，绩效工资是浮动工资，可以不在劳动合同中具体约定，劳动者可以要求签订补充协议，约定绩效考核方案及绩效工资；如果因为劳动报酬约定不明确发生纠纷，可以重新协商，协商不成的，可以申请劳动仲裁；
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向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权
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你好，建议向劳动部门投诉处理
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
