法律问答
如果我不签暑期工作
合同
就拿不到工资怎么办？当他进来的时候，他告诉我们他可以提前三天办理手续离开。
2023-04-16 07:57:21
律师解答共有4条
您好，你可以向
劳动监察
大队投诉解决
你好，建议向当地的劳动部门投诉
你好，建议申请劳动
仲裁
暑假工没签合同离职不给工资，具体的处理方式需要根据情况分析：
1、如果是给用人单位工作，劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉；
2、可以到当地劳动局申请仲裁，要求支付工资；
3、如果是给个人工作，不算
劳动关系
，可以直接去法院起诉该个人老板，要求支付劳动报酬。
离职后公司
拖欠工资违法吗
离职后公司拖欠工资是违法的。
按照
劳动合同法
的规定，公司有按时、按约定支付工资给员工的义务。如果公司没有尽到这个义务，就属于违法。公司逾期不支付工资的，劳动行政部门应当责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。
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