法律问答

他已经工作半年多了，有劳动合同，工厂也没有买社保。现在他突发疾病后处于昏迷状态。工厂应该承担什么责任？

劳动合同纠纷

2021-05-02 06:26:01

协商不成可以申请劳动仲裁
你好，可以到劳动局投诉
根据《工伤保险条例》规定，职工有工伤保险的由工伤保险支付，没上工伤保险的，由单位承担。但是具体问题还要具体分析，由于伤残等级的不同，即使是上了社保也有应当单位承担的部分。
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员工在上班时间突发疾病,单位有责任吗

劳动合同纠纷 3169

你好，上班期间突发脑梗公司应该有什么责任吗，工作两年半，没有

是工作原因导致的突发病或者工作时间突发病死亡或48小时之内经抢救无效死亡的可以认定为工伤。是工伤的话

梁昌俊律师

广东金美律师事务所

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劳动合同纠纷 2030

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梁昌俊律师

广东金美律师事务所

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工伤认定办法 46498

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