你好，来接班在我辞职单上已签名了，负责人也签名了但没签辞职时间，到场长那边又退回去了，规定负责人定下离职时间，結果寻找负责人他说道接岗的签名算不上，规定再次再汇总，我也有发火和他争了一两句，闹的很不愉快，我想问一下我到一个后离开违反规定吗？感谢！
2021-05-02 02:12:11
律师解答共有1条
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公司没有同你签订劳动合同就与你发生了劳动关系，其事实本身就已经违反了《劳动合同法》规定的，因此，你随时都有权向公司提出辞职的要求，并不需要向公司再递交什么辞职申请，也不需要公司任何人的批准。
另外，根据《劳动合同法》第八十二条 “用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资”的规定，你向公司提出辞职后，不但公司对你扣服装费、学习费是违法的，公司还应当向你按每月双倍的工资标准对你支付工资。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
