我现在正在喂奶，公司不说调动孩子增加工作量的行为公司是违法的吗？
妇幼权益
2021-05-01 06:11:57
律师解答共有3条
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我国《劳动合同法》第四十二条对女职工在孕期、产期、哺乳期劳动合同的解除作了特别规定，用人单位以劳动者哺乳期调整工作岗位为由要求其离职，违反《劳动合同法》。劳动者可以要求用人单位予以改正，如果单位拒绝改正，可以到用人单位所在区的劳动仲裁机构申请劳动仲裁。
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协商不成可以去劳动局投诉
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您好，请问您与公司签合同了吗？您工作多久了？原则上公司是不能以哺乳期为由调岗调薪的，您可以申请劳动仲裁
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
