法律问答
怀孕6个月,公司每月可以享受1天的产假,但是6月以后公司说不照顾,之后的产假需要扣除工资。请问下一个国家是否规定了产假。
妇幼权益
2021-04-30 19:17:37
律师解答共有1条
劳动者的工资应当按月足额发放,用人单位违法不发放工资的,劳动者可以申请劳动仲裁。
《劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
待产假算产假时间吗?
婚姻家庭
1460
王婷婷律师
北京市隆安律师事务所上海分所
产假多少天
01:37
2345
国家规定产假多少天,产假工资怎么发放
假期待遇
3032
国家规定的产假
2945
我从10月30号开始休产假,休产假到4月21号为止,休产假之
产假工资公司应当支付。女职工享受的假期: ? (1) 正常产假90天(包括产前检查15天); ?
人咨询过
继续咨询
胡水清律师
浙江清清律师事务所
晚育产假有多少天
01:25
2345
二胎产假有多少天,二胎产假国家规定
产假资讯
现在政府规定产假6个月,可是公司产假是4个月,公司不按政府规
女职工符合计划生育规定的,享受以下生育保险待遇,其费用由生育保险基金支付: (一)女职工生育
人咨询过
继续咨询
怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;请问这个产假扣不扣工资
产假期间社保费用不应由个人全部承担。 社保费用由两部分组成,一是个人缴费部分,二是单位缴费部分。个人
人咨询过
继续咨询
现在怀孕6个月,面临着休产假。我们公司产假期间不发工资,是否
劳务派遣公司不发工资的处理:向劳动监察大队举报投诉。可主张拖欠的工资和违法解除劳动关系的双倍经济补偿
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
2685
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1940
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1380
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1255
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1050
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
990
加载中