法律问答

我在网上查了一下，现在顺产的产假是98天的基本假期，80天的奖金假期，共计178天。但是，公司只有98天的基本假期，不放奖金假期是合法的吗？

2021-04-28 18:58:24

按规定是给的是全额工资，而不是支付基本工资。由于公司为你缴纳了生育保险，所以产假工资也叫生育津贴是由社保中心进行核定并支付的。一般是先休完产假之后，职工将社保中心要求的材料交到公司，由公司去办理相应的领取，再转付到你手中。
如停缴社保，可以向劳动监察或社保部门投诉解决。
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