你好，我刚和一家企业签了试用期合同，还没上班，后天是报道时间，现在不想上班，可以吗？需要赔偿金吗
2021-04-27 08:28:35
律师解答共有3条
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根据我国法律的有关规定，如果劳动者同用人单位形成了事实劳动关系的，就应当依法签订劳动合同，如果没有签订的，属于违法现象。单位不在试用期签订劳动合同，那么劳动者可以反映到仲裁委员会处理，可以申请双倍工资赔偿。
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你好，你可以通知对方解约的
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提前3天通知公司
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
