法律问答

我是32017年9月28日剖腹产的，产假什么时候结束？

妇幼权益

2021-04-23 16:12:35

女员工生育享受不少于90天的产假，包括15天的预产假。已婚妇女23周岁以上生育第一个子女为晚育，实行晚育的，增加产假30天，难产(剖宫产以及产程中使用吸宫器、产钳等非正常顺产的平产水术者）增加产假15天，多胞胎生育的，每多生育一个婴儿增加产假15天。
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2019年晚婚晚育产假多少天

合同签订日期为17年7月23日，合同期限为3年，产假为18年

按规定是给的是全额工资，而不是支付基本工资。由于公司为你缴纳了生育保险，所以产假工资也叫生育津贴是

王婷婷律师

北京市隆安律师事务所上海分所

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深圳产假是几天？2017年9月28日剖腹产难产吗？

女职工产假期间，如已参加了生育保险，根据生育保险的规定享受生育生活津贴和医疗津贴，其所在单位不再支付

胡水清律师

浙江清清律师事务所

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深圳产假是几天？我于2017年9月28日剖腹产。是难产吗？

女职工产假期间，如已参加了生育保险，根据生育保险的规定享受生育生活津贴和医疗津贴，其所在单位不再支付

我是1986年出生，2016年6月19日生产，剖腹产，产假休

产假工资是包含在生育保险待遇里面的。我国生育保险待遇主要包括两项，一是生育津贴，二是生育医疗待遇。后

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