物流公司将快递服务已分包给别人,历时一年,而在分包期内,分包人所雇佣的快递小哥撞死人,我想问一下承担责任由谁担负,担负是多少
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与单位协商不成 的,请求劳动行政部门监察。方式
二、申请
劳动仲裁(免费),提交能证明你在该单位就业的
证据,比如工资条、工作证、人证、要证明你入职时间(主张工资时有用,没有证据证明不能支持你的请求),主张的去哪里包括:1未签订书面合同的双倍工资,自工作满一个月的次日至解除的前一日,双倍工资,按照应得工资计算;
2.其他想要去的权利
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要看合同具体是怎么签的
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你好!需要依据签订的合同内容来确定
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。