我还在xx工作，9月10号自离，10月份总薪水4600多元化，只发1800元，扣了2700元，有效吗？
2021-04-23 09:24:53
律师解答共有3条
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劳动者擅自离职，没有提前30天书面提出离
职，用人单位也不存在《劳动合同法》第三十八条的情况，劳动者属于违法。用人单位应该全额支付劳动者工资。但是该劳动者违法离职给用人单位造成的直接经济损失、招聘产生的费用，用人单位可以要求劳动者承担。 -
建议向劳动仲裁委员会申请仲裁
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可以仲裁或直接起诉
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
