158天产假后请哺乳假，事业单位的工资怎么支付？
妇幼权益
2021-04-22 15:37:39
律师解答共有3条
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事业单位社会保险按《国务院关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》：
基本养老保险费由单位和个人共同负担。
单位缴纳基本养老保险费（以下简称单位缴费）的比例为本单位工资总额的20%，个人缴纳基本养老保险费（以下简称个人缴费）的比例为本人缴费工资的8%，由单位代扣。
按本人缴费工资8%的数额建立基本养老保险个人账户，全部由个人缴费形成。
个人工资超过当地上年度在岗职工平均工资300%以上的部分，不计入个人缴费工资基数；低于当地上年度在岗职工平均工资60%的，按当地在岗职工平均工资的60%计算个人缴费工资基数。 -
一般哺乳假没有合并休的规定 跟企业协商一致是可以的 但不影响哺乳期的其他待遇 单位调整岗位可以不同意 也可以申请劳动仲裁
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您好，您是要请全天休息的假吗
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
