我们公司裁员后，公司赔偿了一个月的工资，我工作了11个月。这样正确吗？
2021-04-21 21:06:06
律师解答共有3条
-
用人单位和劳动者解除劳动合同关系的需要向劳动者发出书面解除合同通知书，如果没有，视为劳动合同关系没有解除，用人单位仍需支付工资，如果用人单位拒绝发工资，可以要求用人单位支付拖欠的工资和拖欠工资的经济补偿金，同时也还可以要求解除劳动合同的经济补偿金，标准为一个月的工资。
-
可以申请劳动仲裁
-
你好，可以申请劳动仲裁
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
