我在公司有20%的股权。公司有四个股东，其他三个股东合伙拒绝我。他们三个对公司的所有业务都有最终决定权。我想退股他们不让，但是会通知我还债。这种情况下该怎么办？
股权
2021-04-20 06:44:39
律师解答共有2条
-
一般而言，中小企业喜欢给员工一部分股权，以实现“金手铐”的功能。中小企业要想对员工实施股权激励，会出现以下几个难点：
首先，股价不好确定。
因为非上市不能上市流通，这样就难以计算得出一个公允的股票价值，在定价时主观因素影响严重。
其次，股票缺乏流动性，收益不能及时体现。
中小企业股票难以自由流通，变现能力极差，一般只能在离职时才能变现。
再次，财务不够透明，员工缺乏信心。
中小企业一般不会聘请外部审计机构进行审计，公司的财务资料缺乏公信力，如年度销售额、利润额、负债额等，都难以令员工尽信。
第四，员工的股东难益难以得到有效保障。
一般来说，即使是小股东，员工的股东权益也是受法律保护的。但在实际上，企业一把手的权威太盛了，小股东的说话权利往往被剥夺。
长此以往，没有任何的小股东还会有兴趣在公司大事上说话了。 -
找出其他股东拒绝配合的真正原因，并做好说服工作。可以让其清楚拒绝配合不仅不能阻挡股权转让，而且还会给将来的股东合作带来不必要的麻烦。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
