法律问答
公司不签合同可以要求赔偿吗??
2021-04-18 20:08:22
律师解答共有3条
用人单位用工满一个月未签合同的,劳动者可以要求赔偿用人单位支付二倍工资。
可以主张没签合同的双倍工资差额,但不能因此提出辞职并主张经济补偿金
未签书面劳动合同的,可以主张没签合同的双倍工资差额
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