因为个人疏忽，用了客户的钱，然后补了。最后公司要求无薪辞退。合理吗？
2021-04-16 13:15:07
律师解答共有3条
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你好，可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。 可以要求支付经济补偿金，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
因此公司开出应当符合我国劳动法的条件，否则就应当支付一定的经济补偿。 -
你好：申请劳动仲裁解决
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你好，建议向劳动局投诉
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
