一名员工在公司工作10天，工作途中死于交通事故不是本人的责任，我们公司需要怎样赔偿，赔偿标准是怎样计算的？
2021-04-14 13:33:30
律师解答共有3条
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死亡赔偿金采纳了系“继承丧失说”，并非精神抚慰金，其计算公式为：
(1)、城镇居民为：死亡赔偿金=上一年度城镇居民人均可支配收入×20年[60周岁以上的为(实际年龄-60);75周岁以上为5年]
(2)、农村居民为：死亡赔偿金=上一年度农村居民人均可支配×n[n：60周岁以下为20年(含);60周岁以上：n=(实际年龄-60);75周岁以上为5年]
(3)、60周岁以下人员的死亡赔偿金=上一年度城镇居民人均可支配收入(农村居民人均纯收入)×20年。
(4)、60周岁—75周岁人员的死亡赔偿金=上一年度城镇居民人均可支配收入(农村居民人均纯收入)×[20-(实际年龄-60)]。
(5)、75周岁以上人员的死亡赔偿金=上一年度城镇居民人均可支配收入(农村居民人均纯收入)×5年。 -
如果员工不是主要或全部责任，可以申请工伤，企业按照工伤赔偿
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如果赔偿主体为同一主体，只能主张公伤赔付；如果赔偿主体涉及第三人，可以获得双重赔偿。这类案件涉及的法律问题较复杂，需要专业律师代理，以实现你的权益。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
