法律问答

在厂里三年了没给社保辞职和公司司解除劳动合同后公司又招聘回来又做了一个月辞职前面的三年社保能叫厂里

劳动合同纠纷

2021-04-13 18:37:55

用人单位可以解除劳动合同的情形，企业能够证明员工犯有重大过失(偷窃，贪污等)，雇主可根据情节的严重程度，免除部分或全部赔偿责任。对于给企业造成重大损失和严重混乱的员工，雇主可在不预先通知员工的情况下将其解雇，并无需支付解雇赔偿。
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位。
你好，如果员工无过错，合同期内公司无权解除劳动合同，如果违法解除劳动合同，需要向劳动者支付经济赔偿金。
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