法律问答
在国有企业工作不辞职就走了,文件怎么处理?
2021-04-12 19:30:09
律师解答共有3条
劳动者辞职,需要按劳动法规定的程序进行。如果违法辞职,需要赔偿用人单位因无法找到接替者而遭受的损失。是否发生损失,以及损失的数额,由用人单位承担举证责任。另外,辞职后新找工作的,需要提交原用人单位的《解除劳动
合同
证明书》,如果直接走人,未来将有有麻烦。
对于社会保险问题,用人单位会按法律程序处理,没有不良影响。《
劳动合同法
》第九十条 劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。
向当地劳动局投诉
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