5月份薪水在7月29日发，又压了两月的薪水这类合理合法吗？
2021-04-11 00:59:04
律师解答共有3条
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关于压工资是否合法的问题，解答如下：
《劳动法》规定，工资按月发放。当月发放上月的工资是可以的，但是跨月就违法；如果公司拖欠工资，劳动者可以到劳动监察大队投诉，由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资，逾期不支付的，还要加付赔偿金。
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您好，月底结清工资是原则规定，但实际推迟到次月初发放都正常。若迟很多天就是违法了。
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随时提出辞职即可，工资要足额支付，一般在离职后3天内支付。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
