今年一月就60岁了。但是合同还没到期。我该怎么办？
2021-04-10 12:55:34
律师解答共有3条
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用人单位无故辞退劳动者的，应当向劳动者支付赔偿金，按照每做满一年支付2个月的工资作为赔偿。
《中华人民共和国劳动合同法》第四十八条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。
第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。 -
可以要求公司双倍赔偿并且补缴社保，具体可以联系我。
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你好，可以要求未签劳动合同期间的双倍工资，具体可以联系我为你维权！
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
