法律问答

请问一下，我工伤住院了，公司之前打了医药费的，现在说公司没有钱了，医药费不打了，我应该怎么办

2023-04-16 18:35:51

建议申请工伤认定，如果不能认定，可以先确认劳动关系
首先报警处理，然后起诉
起诉要求赔偿损失
法律分析：工伤公司不出医药费可以向向劳动部门投诉申请进行强制工伤赔偿。如果职工在工作过程中遭受事故伤害，必须马上到签订服务协议的医疗机构就医，如果情况紧急要先到附近的医疗机构进行急救。
同时，立刻向当地劳动保障行政部门提交工伤认定。如果工伤职工不认同劳动保障部门的结论，还可以在收到工伤认定书两个月内申请行政复议；如果对复议决定不服的，还可以在15日内向当地人民法院提起行政诉讼。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

发生工伤单位不给工伤医疗费怎么办

工伤索赔 10095

陈维崧副主任

广东红棉律师事务所

公司不肯做工伤认定怎么办？

公司不肯做工伤认定怎么办？

02:10

工伤医药费怎么报销

劳动合同纠纷 365

工伤保险医药费如何报销

工伤保险报销

工伤保险医药费如何报销

我在公司工伤，住院老板不交医药费怎么办？

企业破产、改制应在资产处理中留足工伤医疗保险费用。破产企业1至6级、改制企业1至4级的工伤职工，由企

苟三元律师

北京润朗（深圳）律师事务所

交通事故责任方不垫付医疗费

交通事故责任方不垫付医疗费

01:37

注册融资租赁公司的费用

注册公司费用

注册融资租赁公司的费用

我爱人因工伤住院，在住院期间被外来人给打了，医疗费工伤没报的

应该适用工伤保险条例的赔偿规定，你亲戚与装修公司之间是劳动关系，先认定工伤，然后做劳动能力等级鉴定，

工伤住院公司书记不打医疗费了，打电话不接，我该怎么办

按照《中华人民共和国社会保险法》第四十一条　职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由

我也骂他了然后我被那人打伤，那人拘留，不赔付医药费算不算工

讨薪过程出事，不能认定工伤。根据《工伤保险条例》规定：工伤认定第十四条　职工有下列情形之一的，

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 1620

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 1180

实习生不想直接违法吗？

你好，按照合同约定办理

欠钱纠纷律师怎么收费

债务追讨 830

满十六周满16周岁在餐厅上班没有没有到劳动局报备违法吗

满16周岁可合法工作。如未签劳动合同，应尽快与用人单位签订，明确双方权利义务。如已签订，则按合同约定

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 730

他是个童工，想举报老板自己有什么惩罚

可以申请劳动仲裁的

什么情形可以申请劳动仲裁

申请劳动仲裁的条件 17119

什么情形可以申请劳动仲裁

夏季工资压低是正常的吗？

显然是违法的。工资发放应遵守各方的约定，至少每月发放一次，如果按日或者按周结算或有约定按照工程量结算

判决抵押无效如何处理

抵押担保 505

公司员工的工资分为两家公司合法吗？

法律分析：公司工资分两部分发是否合法要根据具体情况而定，只要没有克扣和拖欠工资，一般都是没问题的。法

加载中

同城律师

律师推荐

可能感兴趣

东阳市律师兰溪市律师磐安县律师浦江县律师武义县律师义乌市律师永康市律师婺城区律师金东区律师

杭州律师宁波律师温州律师嘉兴律师湖州律师绍兴律师金华律师衢州律师台州律师

法律内容北京律师上海律师广州律师深圳律师重庆律师婚姻家庭劳动纠纷知识产权