老板拖欠工作的处理方法如下:
(1)拖欠工资的,应当先向当地劳动局投诉;
(2)可以报警处理。经劳动局通知后,用人单位仍不支付的,可以报警,控告老板拒不支付劳动报酬罪,要求追究他的刑事责任。
另外,也可以向
劳动仲裁委员会申请仲裁,对仲裁不服的,还可以向法院起诉。申请劳动仲裁需要提交的材料有:
1、详细阐述仲裁理由和要求的仲裁申请书,并且按照被申请仲裁人数提供相应副本;
2、仲裁申请人的身份证明以及复印件;
3、如果存在委托
代理人的,还需要有当面签订并且提交的
授权委托书,且需要在其内容中注明具体的委托事项,除此,还要提交受委托代理人的身份证复印件;
4、可以证明仲裁申请人和被申请仲裁人之间存在
劳动关系以及可以证明申请事项的
证据材料。