法律问答

试用期内，建议不经批准离职，耽误下一份工作的正常入职。劳动仲裁，有经济补偿吗？

仲裁

2021-04-08 20:52:45

根据我国《劳动合同法》第38条的规定，用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险的，劳动者可以解除劳动合同。对于用人单位未为劳动者缴纳社会保险或者未足额缴纳社会保险的，劳动者向劳动争议仲裁委员会提起仲裁的，不予受理，告知其申请劳动保障行政部门处理。
拖欠工资多久，试用期是几个月。劳动合同
1.以拖欠工资为由解除劳动合同，需有证据证实提前书面通知公司解除劳动合同，否则经济补偿金的请求怕难以支持。
2.合同到期1个月内月，未签订书面合同，可以要差额工资
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