国庆假期是10月1号到8号，我的产假是10月6号结束，9号开始上班，10月份工资扣除了产假6天的工资，这个合法的吗
妇幼权益
2021-04-08 18:59:40
律师解答共有2条
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若是员工有无过错，或者有过错但是给单位造成损失较小的，扣工资是不合法的。
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用人单位无正当理由扣工资是不合法的。劳动者和用人单位建立劳动关系，用人单位不得非法对劳动者进行罚款，用人单位非法克扣劳动者的工资属于违法行为。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
